【編者按】近期，集團黨委召開(裡靜kāi)（擴大）會(huì)議，開(k吃舞āi)展各所屬黨組織書記2023年度抓基層黨建工作述職評議考核。按照有關工作要求，將(jiāng)各所購分屬黨組織書記述職報告摘要陸續公布，接受廣大黨員幹小水部群衆監督。 

強黨建 鑄匠心 同向(xiàng)發(fā)力新征程 

财務服務公司黨總支書記、執行董事(s一討hì)、總經(jīng)理 飛子昂 

　　工作成(chéng)效。一是抓牢政治思想建設，強化忠誠煉品格。以豐富的學(xué)習形又習式，帶動廣大黨員幹部在常學(xué)常新、改進(jìn)學(xué又從)風、引領發(fā)展上用真心、下真功，落實第一議題制度126次。二是聚焦黨建引領融入，服務月這大局促豐收。财務智數升級推廣率100%，财務智能(néng)分析得到實質突破，共享服西公務問題解決率95.5%。三是夯實基層堡壘作用，組織力量作保障他弟。按期換屆選舉，100%完成(chéng)發(fā)展黨員指标，“萬名黨員進(jìn)黨校”黨員覆蓋率超75%。 

　　主要不足。一是黨建融入中心推動發(fā)展的成內習(chéng)效轉化還(hái)不但笑明顯，“業财一體化”價值創造延伸有差距。二是基層黨組織戰鬥堡壘作用發(fā)嗎慢揮不夠主動，抓黨員教育管理的方式不夠多。三是思想宣傳工作主動意雨問識不足，陣地建設不到位。 

　　下步打算。一是築牢“大黨建”引領之力，抓牢思想政治建設，深化“黨建品牌”，打快業造“四強”黨支部，激活組織新動能去西(néng)，淬煉幹部骨幹新擔當，凝聚群團活力新氣象。司文二是壓實管黨治黨政治之責，通過(guò)盯、學(xué)、查、糾、立“五字決”加強監督保障。三是融入改鐵唱革發(fā)展促進(jìn)之功，打好(hǎo分通)服務業務主動仗、奏響财務智能(n醫弟éng)化主旋律、當好(hǎo)數字化賦能(néng)生力軍，助力财務唱也系統成(chéng)為“戰略的導航儀、經(jīng)營管理的購物指南針”。 

圍繞中心抓黨建 凝心聚力促改革 

雲南能(néng)投緣達建設集團有舊南限公司黨委書記、董事(shì)長(cháng) 楊鵬 

　　工作成(chéng)效。一是抓政治建設，築牢理想信念堤壩。深入學(xué)習習近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(要答huì)主義思想，分别針對(duì)青年員工、全體黨員件不、中層幹部召開(kāi)三次思想交流座談會(huì)，瀝清思想，充分認識“新時(shí)代”的理論基礎和“再出發(fā)”近愛的現實意義。二是抓理論武裝，紮實推進(jìn)主題教育走深走實。深入項目一線開(kāi)展調查研究姐年，提出解決措施，推動重點工作、難點問題有序有效解決。三是抓擔當作為，全面(miàn)推進(jìn)黨建與經(jī的腦ng)營工作融合。全力以赴聚焦和推進(jìn)應收賬款清收、剛兌保障、改革轉型等重點工作。四是抓黨建基礎，不斷提升黨組織戰鬥力。推進(jìn)黨建工作常态化、規範化，多措并舉推動黨員教育培訓出實效。五是抓紀律作風，築牢廉潔從業防線。六是堅持黨建引領，系統謀劃推動重大專項工作及雙融雙創工作落實落地。與經(jīng)營班子充分溝通，聚焦“清應收、結存量、保剛兌、降費用”四個方面(mià黃機n)重點工作，齊心協力，努力作為。 

　　主要不足。一是政治理論學(xué)習仍然不夠。二是黨建與中心工作融入結合不夠緊密。三是創新性開(kāi)展黨建工作不夠。四是黨員宗旨觀念和模範作用體現不夠充分。 

　　下步打算。一是加強理論學(xué)習，提高政治站位。二是創新工作方法，壓實黨建工作責任。費有三是加強隊伍建設，推動中心工作。 

強化黨建引領 保障穩健發(fā)展 

雲維股份黨委書記、董事(shì)長(cháng) 蔡大為 

　　工作成(chéng)效。一是黨的領導堅強有力。持續強化理論武裝，深入一線宣講黨的二十大精神，紮實開(kāi)展主題教育，深入推進(jìn)黨風廉政建設。嚴格執行黨委“第一議題”學(xué)習、中心組學(xué)習，創新開(kāi)展“黨課大家講”、“清廉雲維”講堂。二是基層黨建紮實有效。履行第一責任人職責，制定基層黨建工作責任清單，簽訂黨建責任書，開(kāi)展“三會(huì)一課”、主題黨日等活動。三是發(fā)展基礎更加牢固。穩定議玩上市地位，妥善處置遺留問題，不斷調優貿易結時我構，有效化解存量風險，認真推動合規建設，穩步實施管理用門變革，公司連續六年保持盈利。四是幹部活力顯著增強。加強幹部隊伍建設，實施月度考評和專項激勵，開(喝錢kāi)展幹部競争上崗，退出管理崗位文好5名，40歲以下管理人員占比36%。 

　　主要不足。一是推動黨建融入中心厚植新優勢、凝聚爸開人心激發(fā)新動能(néng)方面(miàn)還(hái)有差黃男距。二是作風革命、效能(néng)建設還(hái)需進(jìn)一步加強。三是主動融入和服務集團産業發(fā)展的實效還(hái)有待提升。 

　　下步打算。一是深入學(xué)習貫徹黨的二十大精神，細化解碼集團第二次黨代會(hu輛房ì)精神。二是推進(jìn)黨的建設融入改革發(fā)展重媽玩大任務，深入實施“雙融雙創”。三是打造忠誠幹淨擔當的高素質幹部隊伍，持續落實“賽馬”機制，真正做到能(néng)上能(néng)下。四是壓實管黨治黨責任，以自我革命精神打好綠民(hǎo)全面(miàn)從嚴治黨持久戰。 

推動黨建經(jīng)營融合 狠抓重點清收任務 

雲南能(néng)源達進(jìn)出口有限公司黨支部書記、董事(shì)長(cháng) 黃曉明 

　　工作成(chéng)效。一是突出黨的創新理論武裝，帶頭學(xué)習并組織全員學(xué)習宣傳貫徹黨的二十大精神，結山場合主題教育契機，自覺用習近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想指導實踐、推動工作。二是突出履行管黨治黨責任，簽訂“一崗雙責”責任書，專題研究黨風廉政建設工作。三是推動黨建與公司業務深度融合，以風險資産清收重點項目工作專班為著(zhe)力點，全年累計清收2022.68萬元，承接集團環保公司專項工作現金清收1864.70萬元、清收及鎖定金額3481.45萬元。四是突出全面(miàn)落實基層黨建，完善“黨建入章”，推動實施全體黨員月度輪崗負責制，選優參加各級黨内黨校培訓。五是全面(miàn)完善公司“治理主體權責清單”，加強黨的領導與制度建設、公司治理有機融合，形成(chéng)公司瘦身健體方案，完成(chéng)公司組織時答架構調整，平穩推進(jìn)公司木時瘦身健體工作。 

　　主要不足。一是理論學(xué)習不夠；二是統籌兼顧不足；三是系統籌劃不夠；四是擔當作為不夠。 

　　下步打算。一是加強理論武裝，築牢思想政治基礎謝子。二是強化黨性鍛煉，夯實戰鬥堡壘作用。三是圍繞重點工作，黨建經(jīng)營深度融合。四是轉變工作作風，壓實黨風廉政責任。五是樹牢群衆觀點，增強為民服務意識。 

突出黨建引領 砥砺前行  

聚焦中心工作 二次創業 

昭通公司黨總支書記、董事(shì)唱我長(cháng) 王磊 

　　工作成(chéng)效。一是持續以黨的二十大精神為主線、突出黨的創新理論武裝。二是突出圍繞中心服務大局，認真履行黨建主體責任。三南地是突出履行管黨治黨責任，全面(miàn)加強黨風廉政建設。四是明确目标任務，突出落實年度基層黨建重點任務。五是持續推動各項整改工作，各項檢查整改工作得討吃到有效落實。六是堅持從嚴從實、紮實開(kāi)展所屬單位黨組織書記抓基層司金黨建述職評議工作。七是緊緊圍繞集團對(duì)昭通公司瘦身健體的定位，推動完高信成(chéng)瘦身健體及機構改革工作。錢呢八是持續落實六個專項行動、紮實開(kāi)展雙融雙創，防風化債工作取得較大突破。九是貫徹主題教育精神，深入基層開(道樹kāi)展調查研究，并把調研成(chéng)果轉換為防風化債月內、解決問題的切實舉措。 

　　主要不足。一是理論學(xué)習認識不夠系統全面(miàn)。二是創新開(kāi)展黨建工作方法不多，指導不足。 

　　下步打算。一是持續加強理論學(xué)習，不斷提高政拍校治站位。二是扛牢政治責任，紮實推動各項工作落實落地。三是堅持強基固本，全面(miàn)強化基層黨組織建設。四是落實主體責任，持之以恒抓好(h店如ǎo)黨風廉政建設。